Langue française
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Le travail à l'ère post digitale
Dominique Turcq
- Dunod
- Hors Collection
- 20 February 2019
- 9782100792368
Le travail n'est pas un concept isolé, il ne peut s'appréhender que dans un contexte économique, technologique, social, culturel. Les évolutions sur ces plans sont permanentes et considérables et le travail demain, quand le digital ne sera plus discuté mais inclus dans notre nouveau « normal », revêtira des habits très différents de ceux qu'il porte aujourd'hui. Nous sommes entrés dans cette transition, il est alors possible d'en imaginer les prochaines étapes.
L'ouvrage, dont l'objectif est de démythifier le digital, analyse les évolutions des forces s'exerçant sur le contexte du travail et leurs impacts dont : l'Intelligence Artificielle appliquée, les neurosciences appliquées, l'évolution de la société vers plus de proximités et de contrôles, l'émergence d'un nouveau statut de l'entreprise. -
à la recherche du lien social perdu : vivre et travailler ensemble au XXIe siècle
Dominique Turcq
- Editions l'harmattan
- Questions Contemporaines
- 28 October 2021
- 9782336944982
Depuis le début du XXIe siècle, nos liens sociaux se sont dégradés. Dans le même temps, notre rapport à l'écologie s'est amélioré. L'évolution de ces deux types de proximités annonce notre espace social à venir. Le monde du travail mais aussi l'avenir des villes et même l'évolution de la géopolitique sortiront modifiés de cette « révolution » des proximités. Cet ouvrage se propose de comprendre pourquoi et comment cette évolution de nos proximités s'est produite, pourquoi ce qui s'annonce est encourageant, et en quoi un nouveau contrat social très concret est en train de se dessiner. Notre société aborde un tournant. C'est donc le bon moment pour comprendre de quoi et de qui nous sommes proches et quels sont nos moyens pour faire société au XXIe siècle.
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Elargir sa vision du management, comme le propose la réalité augmentée dans la vie quotidienne... Tout dirigeant en ressent le besoin face à la complexité croissante à laquelle il est confronté à l'intérieur et à l'extérieur de l'entreprise.
A la façon dont on rend son Smartphone plus intelligent en téléchargeant des applications, ne pourrait-on pas aider le manager dans sa mission en l'équipant de quelques outils bien pensés ?
Expert en organisation d'entreprise, Dominique Turcq propose des pistes au manager du XXIe siècle pour « augmenter » sa vision du management et faire grandir avec lui les hommes qu'il dirige. -
Augmented reality broadens our vision of everyday life, so couldn't the same be achieved for senior managers as they face growing complexity both within and beyond their company? Just as a Smartphone can be made smarter by downloading apps, shouldn'it be possible for managers to work smarter by being equipped with a few smart tools ? This short essay by an expert in corporate organization suggests ways in which 21st-century managers can «augment» their vision of management - and encourage the growth of those they manage.
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éloge du retard de l'entreprise ; comment en faire un avantage compétitif
Dominique Turcq
- Eyrolles
- La nouvelle société de l'emploi
- 17 April 2014
- 9782212267105
Face à un monde en train de changer de paradigme économique et sociétal, l'entreprise est souvent prise de vitesse. Elle doit s'adapter et utiliser les nouveaux usages plutôt que les subir. Pour cela, elle doit passer d'un écosystème de processus, -
The Fractal Nature of Enterprise 2.0
Daniel Charles, Dominique Turcq
- Boostzone editions
- Booster Prospective
- 1 January 2016
- 9782919504039
To control information, to be able to gain access to constantly moving networks, to manage the permanent innovation revolution... These challenges call for a fundamental change in the enterprise. What will this new Enterprise 2.0 look like, what kind of governance will it need? This compellingly topical question is here explored with the aid of models drawn from topology and mathematics. This short essay, written by an expert in corporate organization and an analyst of the ways in which innovation works, takes a provocative and refreshingly unconventional look at what is indisputably the greatest management challenge of the 21st century.
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La nature fractale d'Entreprise 2.0
Daniel Charles, Dominique Turcq
- Boostzone editions
- Booster Prospective
- 1 January 2016
- 9782919504022
Maîtriser l'information, se faufiler dans des réseaux toujours en mouvement, gérer la révolution permanente de l'innovation... Ces défis imposent une métamorphose de l'entreprise. A quoi ressemblera cette nouvelle Entreprise 2.0, quelle sera sa gouvernance? Ce sujet d'une actualité urgente est exploré ici à l'aide de modèles issus de la topologie et des mathématiques.
Ce court essai, écrit par un expert en organisation d'entreprise et un analyste du fonctionnement de l'innovation, dresse une image provocatrice et rafraîchissante de ce qui est sûrement le grand défi managérial du XXIe siècle.
